Radni województwa lubuskiego przyjęli dziś Lubuską Strategię Zatrudnienia na lata 2011-2020. Dokument ma na celu poprawę sytuacji na lubuskim rynku pracy, opierając się na zrównoważonym rozwoju gospodarki.

Cele strategii:

1. Poprawa zasobu miejsc pracy i zwiększenie aktywności zawodowej ludności.
2. Dostosowywanie kwalifikacji kadr do zmieniających się potrzeb rynku pracy.
3. Promocja włączenia zawodowego i społecznego.
4. Wzmacnianie efektywności podejmowanych działań.

W okresie kolejnej dekady, tj. w latach 2011-2020 przewiduje się, że wystąpią następujące trendy rozwojowe:
- zmiany demograficzne, skutkujące obniżeniem liczby osób w wieku przedprodukcyjnym i produkcyjnym, przy jednoczesnym wzroście liczebności populacji w wieku poprodukcyjnym, co skutkować może zmniejszeniem liczby osób aktywnych zawodowo,
- kontynuowany będzie proces globalizacji rynków,
- nastąpi dalszy rozwój gospodarki opartej na wiedzy, co silnie związane będzie z wprowadzeniem w firmach różnego typu innowacji (produktowych, procesowych, marketingowych i organizacyjnych).

Prognozy stanu ludności opracowane przez Główny Urząd Statystyczny dla województwa lubuskiego do roku 2035 przewidują po okresowym wzroście (do 2015 r.) spadek liczebności populacji. W 2020 r. stan zaludnienia województwa zmniejszy się (o 1,3 tys.) i osiągnie poziom 1007,6 tys. osób.

Na podstawie: www.lubuskie.pl
Foto: www.sxc.hu